Correction Cas Pratique sur l'impact de la maladie sur les RTT

Les 15 premiers jours ouvrés d'arrêt maladie sont décomptés sur la base de 7h, ce qui entraine la non acquisition d'un RTT sur cette période.

A partir du 16ème jour d'absence, et tant qu'une 2ème période de 15 jours ouvrés d'absence n'est pas constatée, les jours d'absence seront valorisés sur la base du temps planifié, soit 7h30 dans cet exemple. L'agent acquiert à nouveau des RTT.